“貢獻點，是對家族整體發展做出戰略性貢獻的量化體現。”沈墨心解釋道，“例如，開拓重要市場、獲取關鍵資源、化解重大危機、引進核心人才等。貢獻點將直接關聯到家族基金的年終特別分紅、未來新產業的核心股權分配，以及……在家族內部的話語權提升。”

這一設計，巧妙地將短期利益與長期綁定，鼓勵家族成員不僅盯著自己的一畝三分地，更要為整個家族的壯大出力。

討論最激烈的是行為規范與獎懲條例。楚靖瑤拿著風控委員會的初步意見，態度堅決：“必須明確紅線！利用家族資源謀取私利、泄露核心商業機密、重大決策瞞報或謊報、損害家族聲譽……這些都是不可觸碰的高壓線。一旦觸及，視情節嚴重程度，從降級、凍結權限，直至啟動退出程序，追索損失！”

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她的話擲地有聲，帶著一股初生牛犢不怕虎的銳氣。楚懷仁張了張嘴，想說什么，最終卻化為一聲輕嘆。他想到了楚澤謙，若有如此明確的紅線在前，或許那孩子也不敢如此莽撞。

楚靖遠看著妹妹，眼中閃過一絲贊許。他需要這把鋒利的劍。

“獎懲條例的細則，由風控委員會牽頭擬定，提交核心決策層審議。”他一錘定音，“我要看到具體、可操作、沒有模糊地帶的條款。”

會議持續了整整一個下午，逐條審議，字斟句酌。沈墨心以其精湛的法律功底，確保每一條款在法律上的嚴謹與可執行性；楚靖瑤則從風險控制和內部監察的角度，不斷提出補充和強化意見；楚懷仁則代表著家族的傳統價值觀，時常提醒某些條款需要兼顧人情與溫度；而楚靖遠，則是最終的拍板者，平衡著各方訴求，確保這部法典的核心是強大、高效且具有向心力的。

當夕陽的余暉透過書房的防彈玻璃，給房間鍍上一層暖金色時，新憲章的主體框架和核心原則基本確定。這不再是一份簡單的倡議書，而是一部結構嚴謹、權責清晰、蘊含著強大意志與精密算計的組織文件。

“辛苦了。”楚靖遠對沈墨心和楚靖瑤說道，“墨心，你負責根據今天的討論，完善文本，做到法律上無懈可擊。靖瑤，你配合墨心，重點打磨風控與獎懲部分。完成后，我會召集核心決策層進行正式審議。”

兩人點頭應下。

楚懷仁揉了揉有些發脹的太陽穴，看著兒子，目光復雜，有欣慰，也有著一絲不易察覺的疏離。兒子的格局和手段，已經遠遠超出了他這輩人的理解范疇。這個家，正在以一種他既熟悉又陌生的方式，發生著深刻的蛻變。

眾人離去后，楚靖遠獨自站在窗前，看著城市華燈初上。一部凝聚了他現階段治理思想的家族法典雛形已現。它像一副堅硬的骨架，即將嵌入家族這個肌體之中。

他知道，當這份新憲章正式頒布的那一刻，必將在家族內部引發新的震動，甚至會觸及某些人的固有利益。但這是必經之路。

他拿起內部電話，接通了趙芷蕾：“芷蕾，準備一下，新憲章草案成型后，以核心決策層名義，秘密征求一下大伯、大舅、三叔等關鍵崗位人員的意見。注意方式和尺度，我要看到他們最真實的反應。”

“明白，老板。”趙芷蕾干脆地回應。

掛斷電話，楚靖遠目光深邃。法典的文本可以由律師和風控官打磨，但真正讓法典擁有生命力的，是執行，是人心向背的較量。接下來的征求意見，將是檢驗這部法典能否落地，以及……識別潛在阻力的第一塊試金石。暗流，或許從未停止涌動。

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