張濤捏著打印好的調崗申請，在hr部門門口來來回回踱了三分鐘，皮鞋跟敲得大理石地面“噠噠”響，活像只找不著窩的鵪鶉。他低頭瞅了眼申請上“因個人職業發展需求，申請調至銷售部”的字樣，又摸了摸口袋里沒拆封的煙——這還是上次想跟林宇套近乎買的，結果連人家辦公室門都沒進去。

自打王建國倒臺，張濤在項目三部的日子就一天比一天難熬。之前他跟著王建國混，仗著能傳點小道消息，在組里還能撈點清閑活；現在王建國被劉總釘在“非核心人員”的名單上，他這棵“墻頭草”瞬間成了沒人管的野苗。早上到公司，他剛把包往桌上一放，就聽見鄰座兩個小姑娘壓低聲音嘀咕：“你看見沒？張濤昨天又把數據報表做錯了，還是李姐幫他改到下班的。”另一個接話：“要我我也不幫他，上次他偷林宇哥的方案，還好意思到處說自己‘提了關鍵建議’呢。”

張濤假裝沒聽見，端著馬克杯去茶水間接水，路過會議室時，正好撞見部門聚餐的報名統計。他湊過去想加個名字，負責統計的同事卻突然把表格往懷里一收，笑著說：“張哥，這次聚餐是林宇哥請客，只算參與當前項目的人，你最近不是沒跟項目嘛……”話沒說完，卻把“你是外人”四個字刻在了張濤臉上。他捏著冰涼的馬克杯，指節都泛了白，心里把林宇罵了八百遍，卻沒敢當場發作——畢竟現在連打印文件，都得看行政部小姑娘的臉色。

忍了半個月，張濤終于憋不住了。他聽說銷售部最近在招助理，連夜寫了調崗申請，還特意找之前認識的銷售部老吳吃了頓燒烤，酒過三巡才磨著人家答應“幫著美幾句”。本以為萬事俱備，可hr經理李薇接過申請時，那眼神跟審犯人似的，讓他心里直發毛。

“張濤，你在項目三部才待了一年半，怎么突然想調銷售部了？”李薇指尖敲著申請單，語氣里帶著點玩味。張濤趕緊坐直身子，擺出一副“奮發圖強”的樣子：“李經理，我覺得自己溝通能力強，想挑戰一下銷售崗位，為公司開拓更多客戶！”這話剛說完，他自己都覺得臉紅——上次部門跟客戶對接，他連產品報價都報錯了，還是林宇救的場。

李薇沒戳破他的鬼話，只是拿出手機翻了翻，慢悠悠地說：“我剛跟林宇確認過你的情況，他說你去年負責的三個小項目，有兩個都出現了數據錯誤，還有一次因為沒及時反饋客戶需求，差點丟了合作。至于團隊協作……他提到你不太愿意配合其他同事的工作，上次趙倩讓你幫忙整理資料，你說‘這不是我的活’就走了？”

張濤的臉“唰”地一下紅到了耳根，嘴里嘟囔著“那都是誤會”，卻沒敢抬頭看李薇。他心里清楚，林宇這是故意“卡”他——上次他倒打王建國的小報告，還以為能討林宇歡心，結果人家根本不待見他這種兩面三刀的人。