北辰汽車4s店雖然隸屬于北辰無憂銷售有限公司，但北辰無憂是北辰集團旗下的。

北辰汽車也在北辰無憂是有著股份。

本質上面來講，北辰汽車的銷售屬于是廠家直營模式。

也是有4s店屬于加盟商，主要集中在一些縣市里面。

這些店里面，一般就只是有展示的車輛，如果賣出車輛之后，會從其他地方調車過去。

北辰汽車不像是其他車企，會是有大量的庫存車。

沒有庫存車，也是有一個很不好的點，那就是面對突然暴增的銷量，會被打得措手不及。

北辰汽車的銷量爆了！

銷量暴增53%。

北辰汽車的工廠本來都已經實行每周雙休制度，現在又是改成了單休。

制度上面還是雙休，只不過每周得要加班一天。

加班自然是給加班工資的。

只要給加班工資，大家還是很樂意進行加班的。

另外，針對熱門車型的生產還啟動了夜間加班。

北辰汽車的銷售暴增，自然也是帶動上下游產業鏈，現在全是在加班加點的趕工。

這些企業，加班也都是會算工資。

不然的話，北辰汽車會削減訂單的。

北辰汽車要求合作企業，是自己的同路人，得要認可自己的理念。

“雖然已經預料到銷售會增長，但是完全沒有料到增長幅度會這樣子大。”

陳元慶：“生產上，跟得上吧？”

“生產上倒是沒有問題，只不過現在生產工人已經全員進行加班了。”

陳元慶捏著下巴：“這長時間加班，也不是個事。新廠那邊的產能，什么時候能夠提起來？”

“現在還處在一個產能爬坡的過程當中，預計得要到六月份才行。”

新廠調過去了一部分老員工，但是依舊有著相當多的新人。

新人一般都是在本地招，需要進行培訓。

現在汽車裝配生產越來越依賴機器，工人的作用反而降低了很多。

一些車企，只需要簡單的培訓就可以上崗。

但在北辰汽車，針對培訓還是較為嚴格，除了技能培訓之外，還有很多關于管理上面的培訓。

在管理當中發現，普通員工平時的時候，對公司制度根本就不看。

對于制度需要反復的進行強調。

普通職工必須得要按照制度來。

規定得越死，反而犯錯越少。

而且，還必須得要有各種監督，平時的時候要反復強調注意事項。

監督不到位，直接就作妖。

北辰汽車能夠在市場上面銷售如此的好，靠的就是價格、外觀、技術和質量。

當然了，在國內市場銷售這么好，還有一個很重要的緣故，就是國人的支持。

陳元慶：“看來，還得要繼續辛苦上大家一段時間，加班的伙食，得要搞好。”

項娜笑道：“老板，這事不用你特意強調，沒有人敢在吃的事情上不上心。”

“繼續說說汽車銷售。”

“現在北辰kumi和北辰星照賣得最好，相比起去年同期銷售增長了61%。”

“其他車型，增長都是在25%以上。”

“預計今年，國內汽車市場增長率將會在40%以上。”

汽車銷售會大爆，不僅僅是因為經濟好轉，還有一個很重要的原因是刺激政策。

像是購置稅減免。

另外，北辰汽車的混動汽車和純電動汽車受益于最新的新能源汽車補貼，銷售量也是出現了明顯增長。