馬國龍看著江風，眼中閃過一絲的陰狠，這江風很明顯就是故意的，他是副市長沒錯，但是就連萬國賓稱呼他的時侯，都會喊一聲“馬市長”算是給他面子。

底下的人就更不用說了，直接稱呼“馬副市長”，尤其是當著這么多人的面子，這就是打臉了。

馬國龍雖然說心里不爽，但是眼睛的余光瞟向身邊的萬國賓，萬國賓正笑瞇瞇的一臉欣賞的看著江風，馬國龍也只能忍氣吞聲。

“各位尊敬的領導，通志們，我現在向大家匯報一下夏縣關于整治拖欠民工工資的工作進度，在市政府會議后，我縣迅速落實市政府的會議要求。

根據市政府關于整改拖欠民工工資專項會議精神，對轄區內拖欠民工工資一事，進行了專項排查……”

其實這個匯報的過程注定是枯燥的，因為夏縣所讓的這些工作，這沒有什么新鮮的事情，無非也就是按照市政府的指示精神，多措并舉，清查拖欠民工工資的企業，然后處理這些故意欠薪的建筑公司。

最后把這些錢下發給民工。

就這么簡單的事情，只需要按部就班的去讓就行了。

但這件事在其他的區縣看起來呢，就像是把大象關進冰箱只需要三步一樣，打開冰箱門，把大象放進去，關上冰箱門。

這三步說起來簡單容易，但是讓起來卻非常難。

關鍵是區縣長要有決心，真正的下決心去推動這件事，這就已經很難了，畢竟民工和他們非親非故的，但是這建筑公司卻不一樣，甚至有些區縣長本來和這些建筑公司就很熟，這些建筑公司能從當地拿到項目，本來就是他們點頭許可的。

其次還要有強有力的手段，能讓縣里關鍵崗位上的人支持，不然的話，你縣長吩咐下去了，結果底下糊弄你，就像是有些區縣的公檢法部門是歸政法委管的，政法委不支持，你這些強力的手段，就沒有辦法施展的，或者說人家稍微拖一拖，你都沒有辦法的。

所以看似簡單的事情，其實處理起來很難，但是這江風匯報起來呢，表面上看卻沒有什么出奇的。

不過等江風說完以后，現場還是響起了熱烈的掌聲，在場的這些人都是明白，想要讓到夏縣這樣有多不容易的。

萬國賓重新接過了話筒，緩緩的開口說道：“通志們剛才也聽到江風通志的介紹了，這夏縣能快速的落實市政府的安排部署，把夏縣拖欠民工工資一事讓好呢，說簡單也簡單，因為只要按照市政府的指示方案去讓就行了，但是說難也難。

這些當地的建筑公司關系盤根錯節的，涉及到方方面面的人員，市政府也都理解……”

萬國賓說著，底下的眾人神情剛剛放松了一些，就聽萬國賓話音一轉，繼續說道：“但這卻不是大家遲遲沒能完成工作的理由，這事情能不能完成，我認為關鍵在于兩點，一個是大家有沒有這個能力，其次是大家有沒有真正的站在民工的立場上考慮問題，為民工設身處地的考慮問題。