進來的人竟然是葉深情和甘小明。

這兩人昨天來廳里上班了。

今天聽說要開這個會，他們也不知道哪里沒想明白？立刻就跑過來參會了。

“你們來干嘛？”李省長很不高興地問。

“省長，我們想要來學習學習。畢竟是因為我們的問題導致省廳的榮譽受損，所以，想著趕過來道個歉。”

李省長冷哼了一句，隨后說，“坐吧。”

兩人趕緊小跑著找了個空位置坐下。

“剛才說的都要記住，在前州和安州這兩個地方，一定要從嚴從速從重地制定紀律，我不想再聽到這兩個地方公安工作的一丁點負面信息！這兩個地市的公安工作，由熊國慶同志負責對接！”

熊國慶馬上點頭表示同意。

“如果你們兩個市里還有人敢頂風作案？可以直接雙開！”

江輝耀和陳豐澤立刻起立，敬了個禮。

“接下來，我說的每一句話，必須給我好好記著，年底之前完成！我不管你們怎么去做？我只要看到結果，必須按時把工作做好，要不然，后果自負。”

現場大家立刻齊刷刷緊張起來。

“第一，要全速攻堅警務勤務信息化建設。信息化是公安工作創新發展的大引擎、新賽道。各地必須將思想和行動統一到省廳的決策部署上來，牢固樹立“科技強警”理念。”

“要聚焦實戰需求，加快各類信息系統的深度應用和融合共享，打破數據壁壘，打通信息孤島，真正讓數據活起來、用起來，賦能基層一線，提升預警預防、精準打擊、動態管控的能力和效率。這項工作是硬指標，沒有例外，必須按時保質完成。”

李省長已經等不了了，他要全力推進全省警務勤務信息化工作的開展，可以說，不想再給這些人“當面一套、背后一套”的機會了。

年底部里要來檢查，李省長必須要抓住這個表現的機會。

“第二，要全力抓好創新工作考核。創新是驅動發展的第一動力。省廳建立創新工作考核機制，目的就是要鼓勵、引導和鞭策各地銳意改革、大膽探索，形成比學趕超、爭創一流的生動局面。”

“考核不是目的，而是手段，重點要看是否解決了實際問題，是否提升了警務效能，是否形成了可復制推廣的經驗。”

“各地市局長要親自抓，拿出真招、實招、新招，確保創新工作有亮點、有成效，考核結果將作為評價工作實績的重要依據。”

很多人立刻明白了，這是針對之前一系列工作的改革，既然有些人嘻嘻哈哈，不好好工作？讓省里難做？

那就嚴厲一點。

“我再強調一遍，警務勤務信息化改革的資金，自己去想辦法，會后，省廳會發文到各地市，你們自己同當地市委書記商量！年底之前沒完成？部里來檢查時發現問題？你們后果自負。”

現場有人嘆氣，估計感覺到壓力了。

也有人放下筆，左顧右盼起來。

“最后強調一點，各地不允許私自亂加事業編警察和輔警的數量，要嚴格按照規定來配備。”

江南省幾乎每個地市都有事業編警察，由地市組織、在地市事業編制招考中統一招錄。

這些事業編警察是江南省公安力量的重要組成部分，主要做一些輔助性、技術性和文職性工作，比如市局警保部門、市局政研室、和一些技術部門。

他們也有警號，但只能在地市查到，在省里查不到。

這幾年，由于社會維穩需求，省內各地市招錄了不少事業編警察和輔警；特別是關于輔警，前州和安州基本上是違規配備、超數量配備。

這無疑給各地的財政帶來了一定的壓力。

李省長的意思很明顯：要把有限的財政資金，用在警務勤務信息化改革上。

葉深情和甘小明也在積極地做筆記。

李省長看了他們倆一眼，然后問了一句，“你們有什么想法沒有，葉深情、甘小明？”

兩人如夢初醒一般，趕緊回過神來，葉深情立刻起立，“很慚愧，很羞愧！因為我的失誤，導致全省的公安工作被否定，被批評，我真的十分慚愧，我十分痛心。”