面試考場中，不光是考官，就是一旁的兩個記分員看著李修遠目光都有些出神，雖然說他們不是考官，但是一直在考場里邊記分，這每個考生的水平怎么樣，他們還是能看出來的。

這35號考生的分數還沒有出來，但是兩人卻有一種預感，那就是這個考生很有可能就是本考場五十個人里邊的最高分了。

而這個時候，李修遠本場面試的第三題，也就是最后一題，也出來了。

“請你談一談，你自身的優缺點，以及為什么要考公務員？”

李修遠聞，心里一喜，這是經典的面試題了，為什么要考公務員？他事先對這個題，都是打過腹稿的。

這個時候在紙上刷刷的寫了幾點，然后就抬頭目視考官緩緩的開口說道：“各位考官，考生現在開始答題。”

“古人云吾日三省吾身，能正確的認識自已的優缺點，才能找到問題，持續進步……”

面試這種東西呢，其實一定程度上和申論是一樣的，針對具體的問題呢，上來不要先回答，而是總結一下題干，上來就說自已的優缺點，那就太低級了。

先談一下，為什么要正確認識自已的優缺點，這一下子就把這個問題的高度給拔高了。

然后緊接著先談自已的優點：“我的優點主要體現在以下幾個方面，首先是責任心強……”

優點沒有什么好說的，根據腹稿，順著往下捋就行了，只要是不緊張，口才也不錯，這都沒有問題的。

可是接下來說自身缺點的時候就要注意了，這是題里邊的一個陷阱，說缺點，又不能真的說缺點。

要是真的有什么缺點的話，那面試官是給你通過還是不通過啊，這都是全程錄音錄像的，到時候你說自已的缺點，什么能力不足，什么粗心大意，這參加工作后捅了婁子，是不是面試官還得承擔責任呢？面試的時候明顯有缺陷，你們還給錄取了？

所以這個說缺點呢，要變通一下。

李修遠語氣流暢，中氣十足，說到自已缺點的時候，沒有一點結巴，直接正視考官說道：“我的缺點呢，第一是工作中愛較真，凡事總是愛刨根問底，總是想要把領導交待下來的任務，吃透了再動手……

第二點是做決策時比較謹慎，尤其是涉及到重大的決策，感覺身上的擔子很重，總是三思而后行……”

一眾考官聽著，臉上露出了笑容，對于李修遠的這個回答很滿意。

是，大家都知道這是在扯淡呢，讓你說缺點，你變了形式，還是在變相的夸自已呢，什么工作愛較真，什么決策比較謹慎，這是缺點嗎？

不，這是優點！

可這個變相的夸自已呢，就是面試中的標準答案，誰要是真老老實實的一二三把自已的缺點說出來，反而是為難考官了。

“至于我為什么要報考公務員，是因為我從小的時候，就有一顆為人民服務的心，我爺爺是一名老黨員，在我很小的時候，他就告訴我，我們黨員就是要把群眾的事情當成自已的事情……”

李修遠說這話的時候，臉不紅心不跳的，其實他爺爺根本不是什么黨員，只是普通的老百姓而已，但是這重要嗎？