蘇默站在窗前，望著外頭綿綿細雨，嘴角掛著淡淡的譏笑。

外界越是混亂，他內心便越是沉穩。

“背叛過我們的企業，不再合作了。”

他語氣平淡，卻透著不容置疑的威嚴。

“是，老板！”

總經理點頭說道。

本次以為公司要倒閉了，沒想到被老板一頓操作之下，公司不僅活下來了，還在云海商界的地位大大提升。

畢竟不是所有的企業，可以對抗葉家這樣的巨無霸。

“我決定重新組建工程隊伍，每個人納入公司的正式員工里面，繳納五險一金。”蘇默想了想，“有多少的農民工兄弟，改了一輩子的房子，賣不房子，也沒有社保……”

他雖然出生在富裕家族，但也知道這些打工人的艱難。

尤其是民工兄弟們，絕大部分的人都是包工頭找來的，干完這邊的活，就去干其他的活。

有些大工看似單日工資很高，可極其不穩定。

既然想要以后打造高端住宅，就要培養一支素質過硬的建筑隊伍。

外面的代建公司雖然可以省下一些錢，但他并不打算用了。

與其借用大公司的口碑代建，不如自己打造出自己公司的高口碑來。

“老板，這樣一來，支出可不是一個小數……”

總經理聽到后，低聲說道。

老板人帥心善他是知道的，可是養著一支建筑工人隊伍，支出不菲。

以前可以壓代建與包工頭們工資，拖著晚點給，讓他們墊錢沒啥問題。

若是自己的隊伍，就要每個月發工資了。

畢竟按照老板的性格，拖延發工資是不被允許的。

可是一個小區一旦開始建設，所投入的金錢是巨大的。

如果預售效果不理想，到時候回款速度慢，就會造成極大的現金流危機。

“你說的這些我都清楚，但我意已決，就按照a6地塊的建筑規模來，看看需要招聘多少建筑工人，要求就熟練的人，素質過硬的。”蘇默想了下說道，“當然了，年齡不要太大的，因為我們以后我們長期聘用他們，四十五歲以下。”

如今工地上依舊有很多年齡大的人，為了家庭不得不來工地上班打工。

可他是做企業的，不是做慈善的。

尤其是建筑工地這樣的環境，還是要招聘一些年輕的人。

“是，老板！”

總經理聽到后，表示一會就召開會議討論此事。

畢竟一下要招聘這么多人，是個大事情。

他當然不用愁沒人來，而是擔心會報名的人太多了。

畢竟蘇氏集團的口碑還是極好的，再加上如今房地產行業不景氣，很多從業者都轉行了。

有這樣的好機會，自然會踴躍報名的。

……

三十年前，葉杰在一家化工國有企業改革的過程中，賄賂相關評估人員，將原本價值五千字的公司，評估為負資產。

葉杰用兩千萬買下了這家企業，還連帶以特別低的價格買下了周圍大片土地。

原本迎來春天的原企業員工，卻被無情的解聘。

并且葉杰收購此公司后不久，迅速將土地的使用權轉讓給了一個房地產公司。

最后這家公司在這個項目上，獲利四億多人民幣。

當然，這得益于土地的快速升值，完全就躺著把錢給轉了。