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      1148女工

      轟鳴的機房內,紡紗女工們整齊的坐成了一排,她們盡職盡責的看護著眼前密密麻麻的織梭,一截一截的布料從她們的眼前被織羅出來。

      德國本來就是紡織大國,工業革命之后,紡織業也因為較容易上手,在德國各地蓬勃的興起。

      現在,因為有了廉價的女工,所以德國紡織業再一次崛起,上升到了一個新的高度。

      原本德國是很排斥女工上班的,可元首大力鼓勵女工加入生產活動中來,全國各地也就都默許了女工的存在。

      追本溯源,讓德國上上下下容忍女工普及開來的,還是勞動力短缺這個主要原因。

      德國并不是一個人口資源充裕的國家,這個國家算上奧地利等吞并地區,也只有不到一個億的人口。

      這和蘇聯還有美國,以及遠在遠東的中國比較起來,根本不能算充裕。

      可德國先后在戰爭中擊敗了波蘭、法國、英國……德國軍隊也因此擴編到了讓人匪夷所思的地步。

      現如今的德國,擁有常備國防軍與武裝黨衛軍一共600萬人,差不多占了總人口數量的十分之一!

      如果說這不叫窮兵黷武的話,那這個世界上差不多也就沒有窮兵黷武的國家了——除了那個號稱一億玉碎的日本……

      依靠有限的人口,動員出了如此龐大的兵力,一方面在不得不敬佩德國動員體系的同時,另一方面也不得不為德國國內勞動力短缺的事實捏一把汗。

      怎樣在前線保證兵力的同時,讓后方可以組織起大規模生產,供給前線的消耗,就成了施佩爾等人的艱難課題。

      最終的解決方案,一方面是動員占領區工業產能之外,另一方面就是大量使用女工來代替男性工人了。

      施佩爾樂此不疲,瘋狂的擴招女工,并且讓女工擔任許多重要的生產職務,為第三帝國的工業注入了新的活力。

      比如說,在原本男性占統治地位的煉鋼行業,現在已經有五分之一的女工存在了。

      德國國防軍使用的炮彈,有一半以上的引信是由女工安裝的,在這方面,女人的細心有著天生的優勢。

      在電影行業,秘書行業,甚至是教師行業,女性的比例都在穩步提高,有些部門已經完全被女性占領了。

      而原本就全都是女工的紡織行業,現在更是幾乎看不到男人,連主管都是女人的天下了。

      按照李樂的計劃,女性應該在生產環節中,占百分之三十以上的比例,這是讓德國工業可以比肩美國的一次重要的嘗試。

      幸運的是他成功了,他為女性提供的就業崗位全部都被填滿,德國的產能為此提升了百分之五十!

      為什么女性工作崗位只占總數的三分之一,產能提升卻達到了二分之一呢?難道說女人的工作效率要高于男性么?其實不是的。

      這個道理很簡單,那就是當一些生產環節的產能提升之后,原本需要等配件產品的生產,就可以開足馬力去生產了。

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