“姐，你怎么了？”向倫看著哭的泣不成聲的向晴，急忙開口問道：“誰欺負你了嗎？告訴我，我替你去收拾他。”

而此時我看到向晴身邊放著的文件箱，微微蹙起眉，“你辭職了？”

聽到我這句話，向倫臉上露出驚訝的表情。

“不是，是我剛才接了你們電話以后，人事就通知我讓我中午不用加班了，直接辦理離職手續，說我不太適合他們公司，可是我還有半個月不到就過實習期了，天天累死累活，加班也沒有工資，現在說不要我就不要我了？”

“這不是明擺著欺負人嘛？”向倫頓時火冒三丈，“在使用期間內被辭退的話是有權索要求一個月工資的賠償。”

說到這里，向晴忙搖頭，哭的更厲害了。

我心里不由一緊，輕輕地拍了拍她的手，安慰道：“小晴，究竟發生了什么事？”

向晴一邊抹著眼淚一邊哭訴道：“昨天的一份合同出錯了，可是根本就不是我經手的，我只是幫忙改了一下，然后我問了經理她就檢查了一遍，吩咐我發給客戶。結果說是報價金額和協商的金額差了整整一百萬，公司說讓我承擔這個損失，并且還要開除我。”

向倫氣得直跺腳，“這不是你們經理的責任嘛，憑什么要你負責啊？”

“經理不承認，還說他親自和我說過讓我修改金額。”向晴一臉委屈地拉著我的手，“姐，開除我也就算了，可是讓我賠償一百萬，我哪里有那么多錢啊？”

“向晴，別哭。他們就是嚇嚇你的，一百萬？虧他們說的出口。”

我拉著向晴的手，柔聲安慰：“即便真的是你犯的過錯，可是在實習期間內造成的損失也無需要你承擔，更何況這分明是栽贓陷害你。你拿不出證據是你們經理讓你這么做的，同樣他也拿不出任何證據來證明他曾經吩咐過你更改金額。

更重要一點，所謂造成損失的證據又在哪里？”