林正軍上輩子經歷過產能過剩時代，日常搞市場營銷搞商務接待。

論對人性的把握，論玩弄人心，這個時代的人就過于單純淳樸了，拍馬也追不上他的尾氣。

林正軍也沒忘記魏紅兵和林鐵蛋，鄭重其事地介紹二人給于春麗認識。

“好好好！”

于春麗熱情洋溢地又和二人握手，贊不絕口道：“你們有想法，有干勁，是積極發展家庭副業，落實農業改革政策的排頭兵，全縣的青年社員都應該向你們學習！”

宛若做夢般看著于春麗那張白皙的笑臉，魏紅兵和林鐵蛋激動得面紅耳赤，都哆嗦起來！

在河灣大隊，他們是人憎狗嫌的二流子，甚至連爹娘都不給好臉。

怎么到了供銷總社，就搖身一變，成了大干部嘴里全縣青年社員學習的榜樣了！

就離譜！

此刻，他們又被馬斯洛需求層次支配了！

他們得到了極大的精神滿足，渾身都是使不完的干勁兒，恨不得長嘯三聲“林司令牛逼”來宣泄心中的快意！

同時心中暗暗發誓，一定牢牢跟隨林司令的腳步，以后林司令的話那就是軍令，指哪兒打哪兒，絕不含糊！

下樓交貨，林正軍又是240塊入賬，魏紅兵和林鐵蛋盡皆興奮不已，好像那錢是他們賺的。

由于要等待民政局的同志過來，幾人又來到會議室和于春麗聊了一會。

“正軍同志，在麻糖生產上，還有什么困難？需要我們供銷總社幫助的？”于春麗和藹可親地問道。

“缺糧！”林正軍立刻打蛇隨棍上，一陣大倒苦水。

“支持農業發展，是我們供銷總社的責任。”

于春麗大手一揮，道：“我們要轉變觀念，不僅要支持主業，也要支持多種經營和家庭副業，糧食我們特批了，要多少，我們供應多少！”

“感謝于主任，我還有一點政策上的擔心。”

林正軍又道：“我雇了他們倆給我幫忙，一天發工資兩塊錢，您認為，這算不算剝削呢？”

“正軍同志，你很大膽啊！”

于主任笑了起來，饒有趣味地看著林正軍道：“實際上，我在外出考察的時候已經發現，在一些有經商傳統的地方，比如羊城、溫州，個體戶雇傭勞工的現象已經不在少數，但他們可都是遮遮掩掩的，把雇工說成學徒，你是第一個主動承認雇工并公開討論的。”

林正軍笑道：“我認為，不管干什么，一定要符合黨和國家的政策，遵守相關法律法規，如果不讓雇工，那我就縮小規模！”

沒想到，于主任竟然把皮球給踢了回來，笑道：“那正軍同志，你怎么認為呢？說說你的高見！”

“我認為不算剝削！”

林正軍笑道：“馬克思在《資本論》第一卷第三篇第九章《剩余價值率和剩余價值量》中明確地劃分了小業主與資本家的界線。”

“按他的計算，雇工8人以下，自己也和工人一樣直接參加生產過程的，是介于資本家和工人之間的小業主，而超過8人，開始占有剩余價值，才算資本家。我才兩個，還差得遠呢！”

“正軍同志理論修養這么高嗎？”

見林正軍如數家珍，于主任雙眸異彩漣漣。

她連忙從書架上抽出一本《資本論》找到相關章節，笑道：“還真是！七上八下！正軍，真有你的，我得感謝你，幫我解決了一個理論難題啊！”

其實上次她也被叫到市里和一些經濟部門的頭頭腦腦一起開會研討過個體經濟雇工問題。

當時大家爭論不休，毫無頭緒，但沒想到在林正軍這里得到答案。

《資本論》在現階段被理論界奉為圭臬，具有不可撼動的權威性，這就給雇工與剝削的標準找到了一個堅實的依據！

見此，魏紅兵和林鐵蛋對林正軍的崇拜達到一個新的高度！

林正軍竟然幫助縣城大干部解決了理論難題，這也太有學問了啊，太牛了，能吹一輩子。

“于主任，我還有一個不情之請。”林正軍笑道。

“你說，只要我能幫忙，就一定幫。”于主任對林正軍是越來越喜歡了。

“雖然我少量雇工生產麥芽糖符合政策，但是，社員們觀念保守，難免有一些風風語，甚至可能阻撓破壞，所以，爹娘很擔心我。”