顧明祥平時八面玲瓏,貌似一根墻頭草。

李思權正是抓住了顧明祥這個特點,所以才會選擇在柳浩天人沒有走出會議室,所有人又都在這里的時候,說出這句話。

他這樣做的目的很明確,就是想要在柳浩天和顧明祥之間樹立起一道鴻溝。

以他對顧明祥的了解,顧明祥就算被提拔為黨組成員,恐怕也改變不了他八面玲瓏的本性,這種性格說白了就是軟弱。

李思權說話的時候,目光一直緊緊的盯著柳浩天的背影,他認為,柳浩天肯定會因此而有所觸動,甚至反過來逼著顧明祥表態,他等待的就是柳浩天的這個反應,他要讓柳浩天丟人。

然而,李思權失望了。

柳浩天的腳步自始至終都沒有停下來,而是不緊不慢的向外走去。

然而,更讓李思權失望的是,在他眼中十分軟弱的顧明祥,這一刻卻表現出了10分強硬的姿態。

顧明祥淡淡的說道："李局長,不好意思,我要先去柳局長的辦公室去匯報工作,柳局長那邊沒有安排之后,我再去你的辦公室。"

說完,顧明祥加快腳步向柳浩天的方向追了過去。

李思權有些傻眼了。他沒想到,自己精心策劃的這個小動作,柳浩天沒有上當,顧明祥也沒有上當,這讓他有種一記重拳打出,直接打在棉花上的感覺。

太不爽了。

顧明祥其實沒有李思權想象的那么強勢,他之所以做出這樣的抉擇,是因為他清楚,如果自己真的按照李思權的要求去了他的辦公室,那么柳浩天一定會把自己歸到對方的陣營,那個時候,自己才是真的完蛋了。

雖然柳浩天已經在局黨組會上提議要提拔自己,但是只要一天自己沒有成為黨組成員,只要一天市委組織部沒有批示下來,他就不可能成為副處級的干部。

雖然不明顯沒有什么追求,但是機會擺在他的面前他也不肯放棄。

這就是人性。沒有擁有的時候,可以表現的十分淡定自若,表現的混不在意,但是一旦擁有卻又突然失去那種強烈的失落感,會讓人發瘋。

所以,此時此刻,顧明祥毫不猶豫的選擇了繼續當墻頭草。

他要先倒向柳浩天這一邊,先把副處級的位置拿到手。

他自然也不會得罪李思權,畢竟李思權的背后有常務副市長楊國華撐腰,還有組織部的副部長欒晟韜作為靠山。

所以,他決定,繼續當那個鷸蚌相爭漁翁得利的漁翁。

跟著柳浩天來到辦公室之后,顧明祥站在柳浩天的辦公桌前,直接滿臉感激的說道："柳局長,我沒想到,您會提拔我。"

柳浩天微微一笑："我知道你現在肯定特別意外。

因為我相信你應該也清楚別人是如何評價你的。

有人說你是墻頭草,不倒翁,做事左右逢源,甚至我還聽說你無欲無求。

我甚至還可以推測出,你此刻的心里恐怕依然是想繼續當你的墻頭草,甚至想要看我和李思權兩人之間鷸蚌相爭,而你漁翁得利。

但恕我直,如果你真的想要這樣渾渾噩噩的混下去,我敢向你保證,不出三個月,就算我提拔你當了副處長,我絕對會把你踢到一個鳥不拉屎的閑散地方,讓你真正的悠閑悠閑。

我之所以提拔你,是因為我認為你的情商很高。而我柳浩天性格又非常倔強,所以我需要你這么一個圓滑的八面玲瓏的人幫我潤色我的周邊區域,以便彌補我在工作上的一些缺點。

因為我已經意識到,剛則易折的道理。

我需要做出一些改變,我希望自己變得外圓內方。

在這方面,我想向你學習。

當然了,如果你沒有這個價值,那么我要你有什么用呢

而且,我之所以愿意提拔你還有一個重要的原因,是因為你懂得尊敬人。不是因為你帶著汽車跑了趟省會,給了我柳浩天面子。

而是因為昨天下午,在單位樓下的門口處,你給了葛局長面子。

雖然葛局長已經退休了,但你依然對他如此尊敬。

通過這個細節,可以看得出來,你的人性不壞。這也是我用人的一個重要的前提條件。

一個不懂得感恩之人,不管他有多么巨大的才華,這樣的人,我也不會用。因為你永遠不知道這樣的人什么時候會背叛你。

雖然你是墻頭草,但是,我相信,墻頭草應該只是你自保的一個假象。

據我了解,你可是九幾年的大學生,還是名牌大學,我相信,那個時代走入仕途的人,心中都應該有家國天下的理想。

而你,現在是否應該好好的琢磨一下,你的理想到底在哪"

柳浩天說完,辦公室內氣氛有些低沉。

良久之后,顧明祥緩緩說道："柳書記,謝謝你,你是第1個真正的走進了我內心深處的人。

說實在的,這些年來,戴著面具活著,真的太累了,想要改變,很難,很難。"

柳浩天笑了。

柳浩天用一個人,首先會研究一個人,他會從多角度全方位的去研究。

因為從老爸柳擎宇的日記中,他學到一個十分重要的技術,那就是,如果想要重用一個人,關鍵是要激發起這個人的奮斗活力。

伯樂之所以被稱之為伯樂,不是因為他看過千里馬日行千里的真實能力,而是因為他善于發現千里馬沒有表現出來的潛質和潛能。

很多人活在這個世界上,都會給自己帶上一重重的面積,只不過是多與少罷了。

很少有人能夠完全按照自己本意去活著。

這是這個世界的復雜性,也是人性的復雜所在。

這一刻,原本打算繼續當墻頭草的顧明祥徹底下定決心,要堅定的站在柳浩天的身邊。因為他認為,柳浩天是自己真正的伯樂。

雖然伯樂今年只有31歲,而他,卻已經將近50歲了。

但那又有什么關系呢。

從柳浩天今天這次開會上的表現他看的出來,柳浩天這位新上任的年輕局長,和老局長完全是兩個不同類型的人。

老局長做事風格也很強硬,但是做事效率比較低,疑心比較重,對手下缺乏足夠的信任,這也導致局里真心真意愿意為他的決策而沖鋒陷陣的人并不是很多,而老領導還有一個最大的缺點,就是缺乏庇護手下的擔當和魄力。

正因為如此,老領導葛永明才會被李思權從市場監督管理局逼走。