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      第471章 巨額工資,美食欄目

      接下來的兩天里,舒志強基本上每天都要和豫章那邊通話好幾個小時。

      除了詢問廠子有沒有遇到什么困難以外,就是發工資的時候又到了。

      所有的廠子目前的營收算是零食廠最好,畢竟侯敏他們銷售部就帶回來上千萬訂單。

      按照百分之三的提成來算,他們團隊這個月就能拿到幾十萬。

      至于那幾十幾百的工資和獎金,對他們來說已經不值一提了。

      隨著提成發下去后,侯敏以及帶隊去豫章其他市拉訂單的隊長都成了萬元戶。

      哪怕是普通的銷售員工,這個月也拿了幾千塊錢的獎金加提成。

      一時之間,零食廠的銷售部成了人人搶著要進去的香餑餑。

      除了銷售部的工資提成高以外,車間的普通工人也差不到哪去。

      秉承著多勞多得的制度,幾個車間都列出了幾個干的最多的員工。

      那幾個排在第一位的員工,這個月都拿到好幾百的工資和獎金。

      在別的廠員工還是十幾二十一個月的時代,幾百塊錢的工資已經屬于天價了。

      財務主任和其他會計在將工資表列出來的時候,他們愣是重新算了幾遍。

      直到徹底確認無誤,他才忐忑的跟舒志強匯報了一下。

      員工這么高的工資,到底該不該發?

      “發!為什么不發?”面對財務主任的忐忑,舒志強直接就是一頓訓斥。

      既然實行了這種制度,這些工資也是多勞多得干出來的,那就必須得發。

      不僅要發,還得給這群排名靠前的發獎品。

      排名第一的發電視機。排名第二的發自行車,排名第三的發二十塊錢。

      一番制度改下來,整個零食廠都陷入了激烈的歡騰之中。

      而那些因為競爭失敗回到培訓班的員工,臉上也都露出羨慕的表情和堅定的目光。

      他們看到了舒志強給原本岌岌可危的食品廠帶來勝利的曙光,看到了他兌現的承諾。

      所以他們決定,一定要重返流水線上,哪怕是一個最普通的工人。

      畢竟就算是普通工人,底薪加獎金也比之前的班長賺的都多。

      要說最后悔的,莫過于當初和李朝陽一起鬧事的幾個底層領導。

      當得知廠子里工資拿的最多的人,居然有好幾萬后!

      他們頓時急的扇了自己幾巴掌,然后迫不及待的求孟穎讓他們回來上班。

      只是孟穎并不認識他們,再加上得知幾人當初鬧過事后,果斷拒絕了。

      對于這事,得到消息的舒志強夸獎了對方一番。

      背叛廠子的人,這輩子都別再想回來。

      除了零食廠以外,當屬調料廠的工資獎金第二。

      調料廠的絕味十三香,絕望老干媽也都一一上線,并投入市場。

      對于這兩款產品的營銷方案,唐佳琪也詢問過舒志強。

      但舒志強能聽得出,對方的話明顯里帶著一絲哀怨的情緒。

      所以他不敢多聊,安慰一番后表示讓他們把產品正常投入市場就行。

      至于營銷方案,他則打了一個電話給報社的廣告部。

      現在的余鑫可不得了,明里暗里的身份比趙德勝都多的多。

      不僅僅是鐘陵報社的廣告部副主任,還身兼豫章日報,洪城日報的廣告部策劃。

      在鐘陵報社做好廣告規劃后,就直接投入豫章日報和洪城日報。

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